Bahagian Pembangunan Modal Insan (HCD) ingin menarik perhatian pegawai dan kakitangan SME Corp. Malaysia untuk mengisi  Borang Penilaian Prestasi Tahunan  untuk Tahun 2017. Oleh yang demikian, bagi proses penyediaan Borang Penilaian Prestasi ini,

i. Semua Pegawai Yang Dinilai (PYD) hendaklah melengkapkan borang tersebut serta berbincang bersama Pegawai Penilai Pertama (PP1). Setelah itu, Pegawai Penilai Pertama (PP1) perlu menyerahkan Borang Penilaian Prestasi 2017 yang telah lengkap kepada Pegawai Penilai Kedua (PP2) pada atau sebelum 14 November 2017

ii. PP2  pula perlu mengemukakan borang yang telah lengkap diisi kepada Pengarah Bahagian masing-masing pada atau sebelum 28 November 2017 ; dan

iii. Pengarah Bahagian pula perlu menyerahkan Borang Penilaian Prestasi bahagian masing-masing kepada Bahagian Pembangunan Modal Insan pada atau sebelum 8 Disember 2017.

Bagi tuan/puan yang telah bertukar penempatan, penilaian tuan/puan akan dinilai oleh Pegawai Penyelia tuan/puan di penempatan yang paling lama tempoh          berkhidmat sebelum berlaku pertukaran.